SOMMINISTRAZIONE FRAUDOLENTA – CHIARIMENTI OPERATIVI – INL, CIRCOLARE 11 FEBBRAIO 2019, N. 3

La legge n. 96 del 2019, che ha convertito, con modificazioni, il decreto-legge n. 87 del 2019 ha reintrodotto il reato di somministrazione fraudolenta, che si configura nei casi in cui la somministrazione di lavoro è realizzata “con la specifica finalità di eludere norme inderogabili di legge o di contratto collettivo applicate al lavoratore” (articolo 38-bis, decreto legislativo n. 81 del 2015).